转岗原因可以基于多方面的考量，简短而详尽的说明如下：
首先，我对新岗位所涉及的业务领域深感兴趣，认为这能更好地发挥我的专业技能和才华。我期望通过转岗，挑战自我，实现个人职业发展的更多可能性。
其次，新岗位的工作内容与我个人的职业规划更为契合，有助于我积累更广泛的经验，提升综合素质。我相信，这将为我的未来职业生涯奠定坚实的基础。
此外，我也考虑了公司的发展需求，转岗能够更好地服务于公司的整体战略。我希望能在新岗位上，为公司的发展贡献更多的力量。
综上所述，基于个人职业发展、兴趣匹配以及公司需求等多方面的考量，我决定申请转岗。我相信，这次转岗将为我带来新的挑战和机遇，也将为公司的发展注入新的活力。
转岗到子公司后与原公司的劳动纠纷仍然存在，因为劳动纠纷与工作地点无关，而是与雇主之间的劳动关系有关。即便转岗到子公司，原公司与员工之间的劳动关系仍然存在，若劳动纠纷没有解决，仍有可能影响员工的权益。
因此，员工需要在转岗前妥善解决好与原公司的劳动纠纷问题，以避免对自己的工作和生活造成负面影响。
医保卡转移之后查不到,可以携带医保卡和和身份证到转移地之后的社保中心,通过窗口工作人员查询。目前全国社保还没有统一联网,但是这个事情国家正在进行,很快就可以查任何地区的社保了。
你的外地社保需要进进入当地社保APP里面才能很详细的查到。
你要知道你的社保是属于省里直接管理的还是某个城市或者单位管理的,你才能查到。
举例湖北省,湖北省全省除武汉市与江汉油田的地方都归省里管你需要去省社保APP或者官网查,武汉市是在市社保中心