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2023苏州产假多少天
时间:2025-05-12 04:43:35
答案

根据最新的规定,江苏省的产假目前是158天,节假日不顺延,相当于半年,不排除有的公司会给员工福利,自主增加产假天数。

2023苏州五险一金缴纳比例
答案

苏州五险一金缴纳比例:按照法规本年度最高缴费基数为22470元,最低缴费基数为4250元。 苏州社保缴费比例 苏州社保比例有确切法规,按照法规社保职工个人要承担0.5%失业保险,5元大病保险,2%医疗保险和8%养老保险。

用人单位要承担0.8%生育保险,0.2%工伤保险,0.5%失业保险,7%医疗保险,16%养老保险。 各个单位需要按照固定比例计算好各项费用,然后统一上报,每个月为员工缴纳五险费用。 按照最低缴费基数4250元来参保,乘以苏州社保比例,五险职工个人要承担451.25元,用人单位要承担1041.25元。 因为各个单位上报的员工工资基数不同,所以每个员工的社保费用也同样不同,要根据标准来进行费用计算。

2023苏州免门票景区排名
答案

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