企业退休丧葬费是根据国家相关规定和企业内部政策来确定的，具体数额因企业而异。根据《企业职工基本养老保险暂行条例》规定，企业应当向退休职工家属支付一次性丧葬补助金，数额为其上年度月平均工资的20倍。此外，企业也可以根据实际情况制定更加优厚的退休丧葬费用标准。
企业退休丧葬费是2000—6000左右。
1、供养直系亲属救济费，每人每月按当地生活困难补助标准以及物价补贴之和发给。
2、丧葬补助费和直系亲属的一次性救济费，分别按本市上一年度3个月和10个月社会平均工资一次性发给。
3、供养直系亲属孤身一人的，其每月领取的生活救济费，按当地城镇企业职工生活困难补助标准的200%发给。
一般来说，企业退休丧葬费是该企业依法依规为离退休员工（或其家属）提供的经济援助，包括：丧葬费用、慰问金、治疗费、慢性病医疗费等。
在我国，各地的退休丧葬费标准不尽相同，例如，广东省的企业退休丧葬费标准在2018年为1万元，而湖北省的标准为6000元。
因此，需要具体了解企业和当地政策才能确定企业退休丧葬费的具体数额。