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因病单位解除劳动合同将如何赔偿
时间:2025-05-09 01:30:42
答案

因为生病解除劳动合同,企业必须给予经济补偿金和医疗补助费。

劳动者患病或者非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作的,用人单位可以解除劳动合同。

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