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什么情况下被公司强迫写的放弃社保承诺书有效
时间:2025-05-11 23:01:09
答案

根据中国劳动法和相关法规,公司强迫员工放弃社保的做法是违法的。员工在正式就业后,公司应当按照规定为员工缴纳社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险和工伤保险。员工也有权利享受这些社会保险的权益。

因此,一般情况下,公司强迫员工写放弃社保承诺书是无效的,员工仍然应享受社会保险的权益。如果公司存在强迫员工放弃社保的行为,可以向当地劳动监察部门举报或寻求法律援助。劳动监察部门将会对此类违法行为进行调查并进行处理。

需要注意的是,个别情况下,某些特殊行业或特定类型的就业关系可能存在一些特别规定或例外情况。因此,如果遇到类似问题,建议咨询当地的劳动部门或专业律师,以获取针对个人情况的具体法律建议。

龙啸天今天有直播吗
答案

龙啸天今天有直播,前一段时间,一直都在节奏影响中的斗鱼“龍骑士丶龙啸天”龙皇消失了好多天,许多水友都在猜测龙皇这是要避开节奏不敢开播。昨天晚上,消失多天的龙皇终于开播,以“刚下飞机,随缘口嗨”喂直播标题进行了直播。

签署自愿放弃社保申请书有效吗
答案

签署自愿放弃社保申请书是有效的。根据《社会保险法》相关规定,个人有权自愿选择参保、退保以及放弃领取社保待遇。

如果个人签署了自愿放弃社保申请书,符合法律规定且无违法情况存在的情况下,社保机构应当依法受理。需要注意的是,放弃社保可能会影响个人的保障权益,需要谨慎考虑。

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