教师身体健康工作的职工,规定退休年龄是男职工年满55周岁,女职工年满45周岁,因病或非因工致残,规定退休年龄为男职工年满50周岁。
要凭辞职文件、人事代理协议、本人身份证前往社保中心办理。退休时可以享受辞职时机关身份等级待遇。
二是转为个人参保
接续参保后，按个人退休计算退休工资，退休时不再享受机关退休待遇。到户口所在地的劳动保障所办理。
三是企业参保
接续参保后，按企业退休计算退休工资，退休时不再享受机关退休待遇。到企业所在地劳动保障所参保。
四是转为个人后停保
如果参保年限已满15年，可以停止参保。到退休年龄时前往户口所在地劳动保障所办理退休手续。这样退休时不再享受机关退休待遇。
教师辞职后退休年龄一般为50岁还是55岁取决于不同地区和不同类型的教师体制。
在我国，公立学校的教师属于事业编制，其退休年龄为55岁；而聘用制度的非事业编制教师，其退休年龄一般为50岁。
而在一些特殊行业，如教育部门的领导干部、高校特殊专业的教授等，退休年龄可能会设置更加灵活。
此外，不同地区的教育政策也可能存在差异，因此具体的退休年龄应该以当地政策为准。
总结，教师辞职后的退休年龄不一定都是50或55，具体退休年龄应该根据不同地区和不同类型的教师体制而定。