1.保持管理咨询中立性的原因:(1) 从企业角度而言,企业管理咨询保持中立性，易使受诊企业得到更加客观公正的建议，一些企业内部解决不了的问题，通常站在中立和局外的立场上就易于解决。（2）从咨询机构角度而言，保持中立性，一方面能够更科学、准确地发现并解决企业存在的问题，另一方面，也会帮助咨询机构避免法律诉讼等不必要的麻烦。

2.保持管理咨询中立性，咨询机构应该：（1）避免同时为具有竞争关系的多家企业提供咨询；（2）尽早披露任何可能会影响中立性的特殊关系；情况或商业利益；（3）严格遵守商业道德、管理咨询行业规则和管理咨询职业行为规则。