1 根据南京2023年的工伤赔偿标准，九级建筑工人的工伤赔偿金额会根据具体情况而有所不同。
2 九级建筑工人的工伤赔偿金额主要由两部分组成：一是医疗费用的补偿，二是伤残赔偿金。
3 医疗费用的补偿会根据实际的医疗费用进行报销，具体金额需要根据医疗费用清单来确定。
4 伤残赔偿金的计算会根据工人的伤残程度和工资水平来确定，一般来说，伤残程度越高，赔偿金额越高。
5 九级建筑工人的工资水平也会对工伤赔偿金额产生影响，工资越高，赔偿金额也会相应增加。
2023年宁惠保产品分为99元基础保障版和150元升级保障版。“宁惠保”的理赔范围包括符合南京市医保支付范围内或医保支付范围外，且符合南京市医保管理的住院、门诊特定项目、门诊大病产生的个人自付或自费费用。
责任一、二的报销比例分别是90%和40%，如果是有既往症的，既往症的理赔报销比例分别是50%和20%。
责任一、二的最高保障额度分别是100万元和10万元。
南京2023年工伤九级建筑工人的工资待遇取决于多个因素，包括工人的工作经验、工作时间、工资标准等。
一般来说，工伤九级建筑工人的工资较高，因为他们承担的工作风险和责任较大。
根据南京地区的劳动法规定，工伤九级建筑工人的最低工资标准应该不低于当地最低工资标准的一定倍数。
具体的工资数额需要参考南京地区的最低工资标准以及相关的劳动合同或工资协议来确定。
此外，工伤九级建筑工人的工资还可能受到其他因素的影响，例如工作强度、工作时间、加班费等。
因此，具体的工资数额可能会有所不同。
工伤九级建筑工人在工作中承担着较高的风险和压力，他们需要具备一定的专业技能和经验。
为了确保工人的权益，雇主应该按照劳动法规定支付合理的工资，并提供必要的工作保护措施。
同时，工人也应该了解自己的权益，并在需要时寻求劳动法律援助或相关机构的帮助。