养老保险缴费标准为职工工资的18%；
2.医疗保险缴费标准为职工工资的2%；
3.失业保险缴费标准为职工工资的0.5%；
4.工伤保险缴费标准为职工工资的0.5%；
5.生育保险缴费标准为职工工资的0.8%。
需要注意的是，职工体检费用和社保管理费用需由单位买单，不作为员工社保缴费标准的一部分。同时，具体标准可能会因国家政策调整而产生变化，请职工们密切关注政策通知并及时缴费。
100元/人，个人缴费20元，武进区总工会补助80元。
保障期限
2023年1月1日至2023年12月31日
延伸：
申请各项补助所需材料：
住院医疗费用补助金：参保职工若通过常州医保进行结算，无需提供证明材料，以江苏省金保系统测算为准；若未通过常州医保进行结算，需提供医院出具的出入院小结和住院收费票据。
重大疾病补助金证明材料为：首次确诊的出入院小结、诊断报告单(如病理切片、CT、磁共振等)。
工伤补助金证明材料为：(1)工伤申请材料：认定工伤决定书、劳动能力鉴定书;(2)工亡申请材料：认定工伤决定书，法定受益人共同签订的身故补助金领取声明书。
根据最新公布的政策，将有所调整。具体来说，2023年职工社保缴费标准将分别按照个人和单位的不同比例进行缴纳。其中，个人部分包括养老保险、失业保险和医疗保险，比例分别为8%、1%和2%；单位部分包括养老保险、失业保险、工伤保险和生育保险，比例分别为18%、1%、0.5%和1%。需要注意的是，以上的缴费比例仅为参考，实际的缴费标准可能会根据政策调整而有所变动。如果您想了解更多有关武进区职工社保缴费标准的信息，建议咨询相关机构或者部门，以获取更准确的答案。