煤矿社保转移办理的具体步骤如下：
1. 前往煤矿所在地市级人社局或镇级人社局，咨询相关政策和办理程序。
2. 提供所需材料，一般包括：身份证、户口本、社保卡、原煤矿单位离职证明、就业证明等。
3. 填写《社会保险关系转移接续申请表》，并提交相关材料。
4. 办理转移手续，等待审核。审核通过后，原煤矿社保关系将从转移出去，新单位将进行社保关系接续。
需要注意的是，不同地区的具体办理程序和所需材料可能略有差异，具体办理要根据当地相关规定来进行。此外，建议您提前咨询并了解相关政策，以便顺利进行办理。
1. 1、在矿长的领导下,主管全矿的后勤工作,直接对矿长负责,具体分管办公室、环保科、保卫科及贺昌矿的对外协调工作。 2、负责贺昌矿后勤
2. 1、主持通防工区的全面工作,对本工区的科、组实施监管,并对其行为负责。 2、负责组织通防工区安全、生产、成本、质量标准化建设指标
3. 1.协助公司总经理制定矿山中长期战略规划,根据国家及省市有关矿山兼并重组或整合政策及规定,及时完成矿山整合工作; 2.根据集团公司要求及时组织编制生产经营大纲
不是所有煤矿私企都需要变为国企，但根据中国政府的政策，国有企业在我国经济中扮演着重要角色。为了管理和监督煤矿的运营，政府可能会鼓励私人企业与国有企业合作并入，或者将私人企业转变为国有企业。这样有利于保证煤矿行业的安全生产和资源控制。此外，将煤矿私企转变为国企还可以提高国家对于煤矿行业的掌控和分配，进一步推进国内经济的发展。