工作配合度是指员工在工作中能够与同事、领导、客户等各方面展开高效配合的能力。包括：主动沟通、尊重他人、团队活动参与、积极反馈、提供建设性意见、努力完成任务、推动任务的实施等。总之，工作配合度要求员工在工作中能够做到开放、主动、诚实、有效地与其他同事进行合作，从而达到更好的工作效果。
一、熟悉公司新的规章制度和业务开展工作。公司在不断改革，订立了新的规定，特别在诉讼业务方面安排了专业法律事务人员协助。
二、制订学习计划。学习，对于业务人员来说至关重要，因为它直接关系到一个业务人员与时俱进的步伐和业务方面的生命力。
三、增强责任感、增强服务意识、增强团队意识。积极主动地把工作做到点上、落到实处。
如果因为工作原因，把本人户口迁出原有的集体原有的户籍所在地后，就不属于本集体组织的成员了，已经承包的集体所有土地，还可以继续承包使用，土地承包合同到期后，将自动退出承包体系，不可以继续承包集体所有的土地！