五险：医疗保险、养老保险、工伤保险、生育保险、失业保险。个人缴费分别为2%、8%、0%、0%、0.5%。在北京只要有合同，哪怕是临时合同，单位也得给员工上五险，所以一定要关注自己的五险是否缴纳。