算的,不在岗职工原则上属于某单位职工,但因单位或者个人原因(如个人停薪留职、下岗、休班、事假、病伤产假等),却又未从事实际工作的职工。
什么情况下,不在岗也能算工龄
1.根据教育部相关规定,在职人员考取国内硕士生,学习期间计算工龄。
在职人员出国攻读硕士学位研究生,获得硕士学位回国工作后,在规定的学习年限内也计算工龄。
2.出国进修人员和访问学者,在批准出国留学的期限内,国内工资由原单位照发,国内计算工龄。
公派出国攻读博士学位的研究生获得博士学位后,在批准的攻读博士学位期限内,国内计算工龄。
3.自费出国留学的“海归”,出国前的工龄与回国后工作时间可累计为工龄。
4.职工因工负伤停止工作医疗期间,全部计入本企业连续工龄。
根据一般情况,当您不再上班且与单位解除劳动关系时,单位会停止为您办理社会保险,包括养老保险、医疗保险等。您可以向单位人事部门咨询具体的保险停保手续和时间安排。同时,您也可以自行办理个人社会保险,以保障自己的权益。请注意及时办理相关手续,以免影响您的保险权益。