卫生协管员的主要工作任务有如下几项：
1.负责本乡镇，社区食品卫生，学校卫生，化妆品卫生，生活饮用水卫生，医疗卫生和公共场所卫生，职业放射卫生等摸底调查，建立本底资料档案。
2.协助区县卫生局卫生监督所开展本乡镇，社区医疗卫生和公共卫生领域日常监督检查。
3.开展本乡镇，社区卫生许可现场初步审查。
4.按照县卫生局的要求负责本乡镇，社区管理相对人卫生法律法规和基本卫生知识宣传。
5.按照县卫生监督机构的要求负责本乡镇，社区卫生监督相关信息的收集和报送。
6.负责本乡镇，社区群众举报投诉的登记，报告和协助县卫生局开展群众举报，突发公共卫生事件基本情况调查。
7.协助县卫生局卫生监督所参与本乡镇，社区卫生违法案件的初始调查和处理。
8.协助县卫生局卫生监督所在本乡镇，社区的卫生专项执法检查行动。
9.完成县卫生局交办的其他卫生监督工作。
面试是一种常用的人才测评的方法，其本质就是考察人岗匹配性。
从目前事业单位招录考试情况来看，面试工作根据岗位特点和专业要求，可采用专业测试、结构化测试、情景模拟、试讲、答辩及实际操作等多种方式组织。
而医疗卫生类事业单位面试主要采取结构化面试或实际技能操作的方式进行。
实际技能操作主要是为满足招考单位对专业技术人员的专业素质的要求而采取的面试方式，侧重考查考生满足岗位工作需求的实际动手能力，也就是考查考生对基本知识的掌握和基本技能的临床应用，命题方向主要是针对岗位实际工作，需要对一些专业仪器、设备的操作方法进行考查，或者是涉及到日常工作相关的工作操作方法和流程等。
实际技能操作的面试考场布置往往较随意，不像结构化面试有严格的规定，考官组成相对结构化面试来说专业要求会更高，而且不同的岗位操作内容也会不同，其评分标准也更加侧重实际操作能力。
卫生间的设施配备有便器、洗浴器、洗面器等卫生器具，考虑到家庭洗涤、储物的需要，设计时应注意安排洗衣机位置和适当的储物空间，因此卫生间实际是一组空间，这组空间围绕着浴、便、洗面化妆、洗涤四项基本卫生活动，分别组成了不同功能的活动空间。
卫生间的管线比较多，平面组合要兼顾管线组合，用水设备应尽可能靠近，以便于几个卫生器具共用上下水立管。