1.团结一致，同心同德，任何强大的敌人，任何困难的环境，都会向我们投降。
2.我们是一个团队，我们要拧成一股绳。
3.要永远觉得祖国的土地是稳固地在你脚下，要与集体一起生活，要记住，是集体教育了你。
哪一天你若和集体脱离，那便是末路的开始。
4.友谊是美酒，年份越久越醇香浓厚；友谊是焰火，在高处绽放才愈是美丽；友谊是鲜花，送之于人手有余香。
5.茫茫人海就像一片戈壁滩，我们就是滩中的沙砾，不过有你们的做伴使我不再感到渺小和孤独。
6.朋友就像片片拼图，结合后构成一幅美丽的图画，如果不见了一片，就永远都不会完整，你们就是我不想遗失的那些片。
7.友谊是美酒，年份越久越醇香浓厚；友谊是焰火，在高处绽放才愈是美丽；友谊是鲜花，送之于人手有余香。
团队共有3种解释，分别如下：解释一：团队是由员工和管理层组成的一个共同体，有共同理想目标，愿意共同承担责任，共享荣辱，在团队发展过程中，经过长期的学习、磨合、调整和创新，形成主动、高效、合作且有创意的团体，解决问题，达到共同的目标。
解释二：团队就是由两个或者两个以上的，相互作用，相互依赖的个体，为了特定目标而按照一定规则结合在一起的组织。
解释三：有“口”“才”的人和一群“耳”听的“人”组成的组织，只讲不听的组织是团伙。
团队的构成要素总结为5P，分别为目标、人、定位、权限、计划；一般根据团队存在的目的和拥有自主权的大小将团队分为五种类型：问题解决型团队、自我管理型团队、多功能型团队、共同目标型团队、正面默契型团队。
1.互相信任，是一切的基石。
如果不能信任对方，团队就会惧怕冲突，开会的时候无法产生积极的争论，缺乏思想上的交锋，然后就经常只能达成表面的共识，这就会导致在实际执行的时候缺乏投入；
2.没了信任，内部的沟通成本惊人，由于沟通不到位，产生的损失也是惊人。
执行的结果，经常是把复杂的事做简单了，把简单的事又搞复杂了；
3.互相信任，与团队的发展目标一致，团队的状态是最迅速发展的，拥有强大的力量。
没有信任，信任越低,效率较低；相反，可以拧成一根绳子，上下一起，他的力量就会是无穷的。