有发布技巧。
因为在boss直聘发布职位时，要注意职位的标题和描述，尽量吸引人，同时也要确保信息真实、详细，方便求职者了解职位和公司；还可以结合企业定位、公司文化等方面，更好地吸引合适的人才申请。
同时，在发布职位后，及时回复求职者的信息和面试邀请也非常重要，能提高企业招聘效率。
另外，可以提高职位曝光率的方式还有购买推广服务、重点推荐服务等，但需要对企业招聘预算有所规划。
总之，boss直聘发布职位要注重吸引人才、真实详细、快速响应，同时也可以结合推广服务提高效果。
1. Boss可以通过多种方式定位地址，包括使用GPS定位、输入地址关键词搜索、扫描二维码等。
2. GPS定位是通过卫星信号来确定位置的，需要在开启定位功能的情况下才能使用。
输入地址关键词搜索则是通过搜索引擎或地图软件来查找地址信息，需要有网络连接。
扫描二维码则是通过扫描包含地址信息的二维码来获取地址。
3. 除了以上几种方式，Boss还可以通过询问周围的人或者使用传统的地图来确定地址。
不同的方式适用于不同的情况，可以根据具体情况选择最合适的方式来定位地址。