在社会保险服务个人网页自助办理。登录个人网页，在社保业务办理中选择医疗业务办理，然后选择个人账户家庭共享，填写亲属社保电脑号、亲属身份证号及亲属关系，提交保存即可完成关联。
如果想关联多人，需循环输入家庭成员社保电脑号、身份证号及亲属关系。
职工社保卡在激活后才能正常使用，激活方法如下：
参保人需持本人社会保障卡、身份证明原件到对应银行营业网点激活社会保障卡，激活后医疗保险账户将恢复正常。
在医保定点医院使用社保卡直接启用社保功能。参保人员在定点医疗机构首次使用社保卡时，只需正常办理门诊或住院挂号登记业务，即可直接启用社保功能。
参保人员在医保定点药店首次使用社保卡时，插入原医保卡，再按要求插入社保卡后，即可启用社保卡。在激活金融账户时，需要自己设置银行密码。成功设置密码后，原医保卡可作为银行卡使用。
单位给员工交社保的步骤：
1、开户。企业需要在成立之日起三十日内去社保局及公积金中心办理社保、公积金开户。社保开户后会拿到《社保登记证》，公积金开户后会取得单位公积金登记号。
2、增员。单位每月都必须把企业新增的员工添加进单位的五险一金账户中。
3、确认缴费基数。单位每月需要为员工申报正确的五险一金缴费基数，以确保五险一金的正常缴纳。五险一金的缴费基数以员工上年度平均工资或入职首月工资为准。
4、缴费。如果企业、银行、社保/公积金管理机构三方签订了银行代缴协议，则五险一金费用将在每月固定时间从企业银行账户中直接扣除。当然企业也可以选择通过现金或者支票的形式前往五险一金管理机构现场缴费。