月薪一万在：社保费：养老8％、医疗2％、失业1％，根据2009年上海社保缴纳基数上限为9876元(2010年上海社保缴纳基数上限为10698元），所以扣除额度为：9876*×11％=1086.36
公积金： 扣除额度上限为607元
缴税工资：10000-1086.36-607=8306.64元
缴纳个税：886.328元
到手收入：8306.64 – 886.328=7420.312元
月薪1万的员工，公司需要承担的社保费用包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
以2021年上海地区为例，公司需要承担的社保费用为：养老保险8%，医疗保险2%，失业保险0.5%，工伤保险0.2%，生育保险0.8%，总计11.5%。因此，月薪1万的员工，公司需要承担的社保费用为1万*11.5%=1,150元。需要注意的是，具体的社保费用标准会因地区和政策的变化而有所不同，因此在实际操作中需要遵循当地的相关规定。
1.7-1.8左右，月薪2.7万实际到手大约1.7到1.8万左右，因为月薪到手2.7万，除去税费，住房公积金，养老保险，医疗保险，等费用之外，到手大约1.7至8万左右