公益岗三年时间是指在公益机构从事公益工作的连续三年时间。这三年时间应该是在公益机构正式的工作时间，也就是每周五个工作日，每天工作八个小时。如果期间有休假或者请假等情况，对工作时间的计算应该排除这些时间。
此外，如果在公益机构外从事类似或者与公益岗工作无关的工作，这段时间也不应该计算进入公益工作的三年时间内。因此，公益岗三年时间是需要严格计算的，不能随意主观判断。
公益性岗位的劳动合同期限一般为三年。
在合同期满后，如果经考核合格，可以在规定期限内续签。但是，对于除大龄就业困难人员、零就业家庭成员、重度残疾人等特殊困难人员之外的其他人员，劳动合同期限通常为一次性的三年。
公益岗三年时间的计算从正式入职当天开始算起，到合同到期时结束。在这三年时间内，必须要按照所签署的劳动合同规定认真履行岗位职责，达到预定的工作目标和服务标准。
同时，在这三年时间内，公益人员还需积极参加所在组织、单位的培训和业务学习，不断提升专业水平和素质，保证服务质量和水平更高。
只有完成了三年的合同期，公益人员才能获得相关的工作经验，并拥有更好的发展和职业规划机会。