不忘初衷而虚心学习的员工；所谓初衷，就是企业的经营理念；只有始终产不忘企业经营理念的员工，才可能谦虚，才可能与同事齐心协力；也只有这样，才能实现企业的使命，经常不忘初衷，又能谦虚学习的人，才是企业最需要的员工；有责任意识的员工，这就是说，处在某一职位、某一岗位的干部或员工，能自学地意识到自己所担负的责任；有了自学的责任意识之后，才会产生积极、圆满的工作效果；没有责任意识或不能承担责任的员工，不可能成为优秀的员工；自动自发、没有任何借口的员工。
具有积极思想的人，在任何地方都能获得成功。
那些消极、被动地对待工作，在工作中寻找种种借口的员工，是不会受到企业欢迎的；爱护企业，和企业成为一体的员工。
除了睡觉，每个人有大半的时间在企业中度过，企业是自己的第二个家；优秀的员工，都具有企业意识，能和企业甘苦与共。
策划活动：
2.为领导准备蛋糕，鲜花。
3.举办一次歌唱比赛。
流程：
1.在领导生日当天开会时，将PPT投影到投影仪上，向全。
体员工展现领导平时的工作
2.提前准备好蛋糕和鲜花，将其放在领导的办公桌上，给领导一个惊喜。
3.全公司人员举办歌唱比赛，放松心情，与领导一起庆生，即可让领导高兴，也能让员工和领导的关系更上一层楼。
公司高级管理人员是指公司的经理、副经理、财务负责人、上市公司董事会秘书，以及公司章程规定的其他人员。
《公司法》第147条规定了公司高级管理人员的任职资格条件。
《公司法》第147条规定，有下列情形之一，不得担任公司的董事、监事、高级管理人员：
2.因犯有贪污、贿赂、侵占财产、挪用财产罪或者破坏社会经济秩序罪，被判处刑罚，执行期满未逾5年，或者因犯罪被剥夺政治权利，执行期满未逾5年；
3.担任因经营不善破产清算的公司、企业的董事或者厂长、经理，并对该公司、企业的破产负有个人责任，自该公司、企业破产清算完结之日起未逾1年；
4.担任因违法被吊销营业执照、责令关闭的公司、企业的法定代表人，并负有个人责任的，自该公司、企业被吊销营业执照之日起末逾3年；
5.个人所负数额较大的债务到期未清偿。