自主择业已持续了很长时间。
自主择业指的是个人自主选择职业、工作时间和工作方式等，不再接受传统雇佣关系的工作方式。
这种择业方式已经持续了多年，并在近年来逐渐得到认可和推广。
其中，互联网的普及和技术的发展是推动这种择业方式流行的重要原因之一。
自主择业不仅能够提高个人工作的自由度和灵活性，也能够促进创新和创业精神的发展。
同时也有一些挑战需要克服，例如保障个人权益、稳定收入等问题。
自主择业的收入水平取决于多个因素，包括个人的工作经验、技能、行业、地理位置等。因此，无法给出具体的收入水平。
一般来说，自主择业的收入可能会比传统的就业收入更高或更低，具体取决于个人的能力和市场需求。一些自主择业者可能会在创业或自由职业领域获得更高的收入，而另一些人则可能会面临较低的收入风险。
此外，自主择业也需要更多的自我管理和自我营销能力，以确保能够获得足够的业务和客户。因此，对于那些渴望自主择业但又担心收入不稳定的人，建议在决定之前充分考虑自己的能力和市场需求，并制定可行的商业计划和营销策略。