1.合格，指符合标准，符合要求。
语出《旧五代史・职官志》:"应合收补人，须是本官亲子孙，年貌合格，别无渝滥，方许施行。
"例如，质量合格，检查合格等。
2.称职，指品德和才能与所担任的职位要求相称。
例如，称职的干部，称职的领导人等。
3.二者相比，称职的满意度比合格高。
一.员工职业道德:
1.品质优秀：自信、自尊、自强、自立、自爱。
2.有良好的职业行为习惯：包括良好的职业认识、职业理想、职业情感、职业意识。
3.忠实于公司利益：尽职尽责、诚实守信、维护公司利益。
二.员工知识结构：
1.合理的知识结构:知识广博是基础、专业精深是支柱、灵活运用是根本。
2.较强的学习能力：有内化知识的能力、外化知识的能力、反思能力、与他人合作学习的能力。
3.良好的学习习惯：订立明确的学习目标、合理安排时间、磨练意志、有始有终。
三.员工健康心态:
1.健康的心态：有积极、乐观、豁达、坦荡、宽容、进取、向上、好学的心态。
2.控制好自己的情绪：保持积极向上的乐观情绪。
四.员工教养礼仪:
1.仪容端庄大方：服饰与体征相协调、与周围环境相协调、与职业身份相符合。
2.语言谦逊悦耳：说话做事力戒粗俗， 讲究文雅，谦恭待人。
3.良好的生活习惯：培养认真、细致的做事“过程”。
1.坚持四项基本原则，拥护改革开放，在政治上与党中央保持一致，关心时事政治，积极要求上进，认真参加各项政治学习和集体活动；
2.热爱专业、勤奋学习、自觉地为社会主义现代化建设刻苦钻研，积极参加社会实践和课外科技活动，遵守学习纪律，认真完成各基学习任务，学习成绩及格以上。
教工团员要立足本职工作，做好教书育人、管理育人、服务育人工作；
3.积极参加学雷锋活动，发扬社会主义道德风尚，尊敬师长、团结同学，积极参加文明寝室建设，爱护公物，讲究卫生，具有良好的文明修养；
4.自觉遵守国家的法律法令，遵守团的纪律，遵守学校的各项规章制度，具有良好组织纪律性；
5.认真参加团的组织生活，履行团员义务，执行团的决议，按时交纳团费，完成团组织交给的各任务。
团干部要以身作则，带领团员发挥模范作用。