蝶豆花饮料做法如下：一、准备材料：蝶豆花适量，牛奶一杯柠，檬汁一杯，雪碧一杯，蜂蜜1勺，冰块适量。
二、做法步骤：将水烧开，放入蝶豆花将其泡开，直到茶水变成深蓝紫色；倒入蜂蜜和牛奶，将冰块加满到入杯口；将蝶豆花茶缓缓浇于冰块上即可。
蝶豆花柠檬冰茶的做法:一.材料:柠檬、红茶、水、冰块、白砂糖。
二.步骤:
1.柠檬切薄片，提前将柠檬浸入约40度的水中十分钟，用软布轻轻擦拭表面取出果蜡;
2. 取一个容器，铺一层白砂糖，放一片柠檬，反复操作，盖上保鲜膜，冰箱冷藏2天以上;
3. 袋装红茶，用热水冲泡，晾凉，将红茶倒入杯中，剩足够空间装冰块;
4. 放入柠檬2片，适量糖汁，根据个人喜好放入白糖或者蜂蜜，加入适量冰块即可。
领导的权力分为五类：
1.惩罚权，来自下级恐惧感，惩罚权可以使下属基于恐惧而顺从，具有表面性，暂时性的特点，内心不受影响；
2.奖赏权，来自下级追求满足的欲望，奖赏权采取奖励的办法，引导作出所需要的行为，增加领导者对下属的吸引力，激励作用视奖励值的大小和公平而定；
3.合法权，来自下级的传统习惯，合法权是下级基于习惯，社会意识和某种责任感所引起的服从，无法导致高工作水平和个人满意度；
4.模范权，来自下级对上级的信任，模范权能引起公开和私下的顺从，内心的信服，影响力持久；
5.专长权，来自下级的尊重，专长权能引起公开和私下的顺从，内心的信服，影响力持久；惩罚权，奖赏权，合法权属于职位权力；模范权，专长权属于个人权力。
不同的权力对下级产生的影响效果，个人满意成度不同。