执业医师定期考核六十分及以上合格。
医师定期考核内容包括业务水平测评、工作成绩和职业道德评定。
业务水平测评包括医师掌握医疗卫生管理相关法律、法规、规章和应用基本理论、基础知识、基本技能解决实际问题的能力以及学习和掌握新理论、新知识、新技术和新方法的能力等。
工作成绩评定包括医师在执业过程中遵守有关规定和要求，一定阶段完成工作的数量、质量和政府指令性工作的情况。
职业道德评定包括医师在执业过程中坚持救死扶伤，以病人为中心以及医德医风、医患关系、团结协作、依法执业状况等。
业务水平测评由昆明市医师定期考核管理委员会办公室统一负责；工作成绩、职业道德评定由医师所在医疗、预防、保健机构负责，考核机构复核。
多点执业的医师在第一执业地点完成工作成绩、职业道德评定考核。
医师定期考核：指受县级以上地方人民政府卫生行政部门委托的机构或组织按照医师执业标准对医师的业务水平、工作成绩和职业道德进行的考核。
医师定期考核分为执业医师考核和执业助理医师考核。
考核类别分为临床、中医、口腔和公共卫生。
医师定期考核每两年为一个周期。
考核方式：医师定期考核包括业务水平测评、工作成绩和职业道德评定。
业务水平测评由考核机构负责；工作成绩、职业道德评定由医师所在医疗、预防、保健机构负责，考核机构复核。
各级各类医疗、预防、保健机构应当按要求对执业注册地点在本机构的医师进行工作成绩、职业道德评定，在《医师定期考核表》上签署评定意见，并于业务水平测评日前30日将评定意见报考核机构。
1.规格为358宽像素441高像素，分辨率为350。
3.压缩方式：采用国际标准，压缩品质因子70，一般相片的文件容量在14到20字节之间，不超过30字节。
4.一般性要求：不着制式服装，常戴眼镜的居民应配戴眼镜。
要求人像清晰，层次丰富，神态自然，无明显畸变。
5.头像大小及位置：人像在相片矩形框内水平居中，当头顶发迹距相片上边沿距离与眼睛所在位置距相片下边沿的距离不能同时满足上述要求的情况下，应优先保证眼睛所在位置距相片下边沿的距离不小于207像素，特殊情况下可部分切除耸立过高的头发。
6.照片背景要求：考生所传照片背景不能有花花绿绿的图案，应整洁、清晰。