边际贡献率是指边际贡献在销售收入中所占的百分比。
边际贡献是指销售收入减去变动成本后的余额，常常被人们通俗地称作毛利。
边际贡献率的公式为边际贡献率等于边际贡献除以销售收入乘以百分之百。
边际贡献率，可以理解为每一元销售收入是边际贡献所占的比重，它反映产品给企业做出贡献的能力。
由于销售收人被分为变动成本和边际贡献两部分，前者是产品自身的耗费，后者是给企业的贡献，两者百分率之和应当为1。
变动成本率加边际贡献率等于1。
变动成本率与边际贡献率之间是一种互补的关系，产品的变动成本率高，则边际贡献率低，创利能力小；反之，产品的变动成本率低，则边际贡献率高，创利能力高。
贡献边际率和变动成本率的关系有以下3点：
1.销售收入被分为变动成本和边际贡献两部分，贡献边际率是产品自身的耗费，变动成本率是给企业的贡献，两者百分率之和应当为1；
2.变动成本率加边际贡献率等于1，变动成本率与边际贡献率之间是一种互补的关系；
3.产品的变动成本率高，则边际贡献率低，创利能力小，产品的变动成本率低，则边际贡献率高，创利能力高。
科举时代，挑选府、州、县生员，也就是秀才中成绩或资格优异者，升入京师的国子监读书，称为贡生，意谓以人才贡献给皇帝，贡生相当于举人副榜，蒲松龄是“岁贡”，又叫“挨贡”，做廪生时间长了，排队挨号挨上了贡生。
做了贡生以后理论上可以当官，蒲松龄得到一个虚衔“儒学训导”，封建社会的学校分几个等级，国家一级是国子监，省里面是府学，县里面是县学，儒学训导就是县学的副长官。
贡生有以下几种：
1.每一年或两三年由地方选送年资长久的廪生入国子监读书的，称为岁贡，由于大都挨次升贡，故有“挨贡”的俗语；
2.逢国家庆典进贡的生员，称为恩贡；
3.每三年各省学政就本省生员择优报送国子监的，称为优贡，每十二年各省学政考选本省生员择优报送中央参加朝考合格的，称为拔贡；
4.乡试取人副榜直接送往国子监的，称为副贡。