中华人民共和国卫生部令第23号《职业健康监护管理办法》第十七条：用人单位应当建立职业健康监护档案。
职业健康监护档案应包括以下内容：
1.劳动者职业史、既往史和职业病危害接触史。
2.相应作业场所职业病危害因素监测结果。
3.职业健康检查结果及处理情况。
4.职业病诊疗等劳动者健康资料。
中华人民共和国卫生部令第23号《职业健康监护管理办法》第十八条：用人单位应当按规定妥善保存职业健康监护档案。
第十九条 劳动者有权查阅、复印其本人职业健康监护档案。
劳动者离开用人单位时，有权索取本人健康监护档案复印件；用人单位应当如实、无偿提供，并在所提供的复印件上签章。
所以《劳动者职业健康监护档案》要求每人一份。
《劳动法》第十五条规定：禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。
反之，可以使用满16周岁的满16岁不满18岁不算童工，属未成年工。
根据劳动部关于颁发《未成年工特殊保护规定》第二条未成年工是指年满十六周岁，未满十八周岁的劳动者。
1.老天赐给我的幸福，就让我好好享受一番吧。
2.我要让全城人知道我的厉害，不，全城算什么，我要让全世界都知道。
3.不久巨人累了，他把树放了下来，这时，小裁缝从巨人的肩膀上跳了下来，假装扛过树似的。
4.国王的两个卫士发现了他，看见小裁缝的衣服上写着一下打死七个这六个字，对国王说：要是战争爆发的时候，这个人对我们肯定是有用的，国王觉得他们说得对，就把小裁缝扣留了下来，小裁缝对国王说自己很愿意为国王效劳。
5.森林里有两个可恶的巨人，他们杀人、放火、抢劫，无恶不作，如果你杀死了这两个巨人，我就把公主嫁给你，并有半个国家的陪嫁。
6.幸亏这计划让国王的一个卫士听到了，他很佩服小裁缝的精神，他对小裁缝有好感，就把这计划告诉了小裁缝。