比较难考，原因如下：国家公务员考试专业不限的岗位因为限制的条件比较少，大多数考生可以进行报考，所以是每年公务员考试中的热门岗位，会存在一些专业选不到合适职位的人都会挤向这个职位，导致报名人数增加，但是招录的人比较少，导致竞争异常激烈，难度系数增加。
《行政机关公务员处分条例》规定： 第十八条有下列行为之一的，给予记大过处分；情节较重的，给予降级或者撤职处分；情节严重的，给予开除处分：
1.散布有损国家声誉的言论，组织或者参加旨在反对国家的集会、游行、示威等活动的；
2.组织或者参加非法组织，组织或者参加罢工的；
4.以暴力、威胁、贿赂、欺骗等手段，破坏选举的；
5.在对外交往中损害国家荣誉和利益的；
6.非法出境，或者违反规定滞留境外不归的；
7.经批准获取境外永久居留资格，或者取得外国国籍的；
8.其他违反政治纪律的行为。
公务员与事业单位政审的具体程序：
1.组织准备。
有关政府人事部门会同用人单位根据考核任务，组成考核工作班子，研究制定考核实施方案，落实工作人员，组织若干考核小组。
考核小组必须有两名以上人员组成，并须经必要的培训。
2.考察。
各考核小组分赴有关单位对被考核人进行考察。
考察一般采取查阅档案、听取所在单位领导或组织情况介绍、个别谈话、召开座谈会等形式进行。
考核小组根据考察情况，按照考核标准进行测评，并写出考察报告，提出考察结果意见。
考察报告要求全面客观。
国家公务员与事业单位政审的内容：政治审查主要强调被考核人思想进步、品德优良、作风正派，有较强的组织纪律性和法制观念。