1.服务期满后留在乡镇基层事业单位的，经县“三支一扶”办公室推荐，可免笔试，通过考核直接聘用；
2.自主择业；
3.就业后不再实行见习期；
4.参加我省农村服务计划的高校毕业生，其参加志愿服务的时间可合并计算为工龄，晋升职称时，同等条件下优先评定；
5.从2013年起，服务期满“三支一扶”大学生可以定向考录公务员和事业单位；
6.“三支一扶”大学生服务期满后，被机关事业单位录用的，其在基层服务的年限计算为工龄。
在服务期内被机关事业单位录用的，其按规定缴纳基本养老保险费的年限计算为工龄。
（1）原服务单位有职位空缺或有相对应的自然减员需补充人员时，要聘用服务期满考核合格的“三支一扶”大学生。
相关事业单位公开招聘工作人员，应拿出不低于40%的比例，聘用具有两年以上基层工作经历的高校毕业生，在同等条件下要优先聘用“三支一扶”大学生。
（2）对于准备自主创业人员，可享受行政事业性收费减免、小额贷款担保和贴息等有关政策。
（3）服务期满且考核合格的“三支一扶”毕业生可以享受一定的政策加分或同等条件优先录用。
（4）到西部地区和艰苦边远地区服务2年以上，服务期满后3年内报考硕士研究生初试总分加10分，同等条件下优先录取（自2010年起，不再享受加分政策）。
（5）服务期满考核合格的“三支一扶”大学生，根据本人意愿可以回到原籍或到其他地区工作，凡落实了接收单位的，接收单位所在地区应准予落户 。
1.三支一扶服务期间可以报考公务员，如果服务期没有满，报名时不能以四项目人员报考，要以社会在职人员报考，不能享受特殊待遇，比如定向招考。
2.三支一扶人员和其他的考生一样要符合公务员的报考条件，考上公务员需要跟所服务单位解除合同后即可去新的用人单位报道。