1.拒绝别人时，态度一定要好。
不要在别人开口要求时予以断然拒绝，不要对他人的请求迅速采取反驳的态度，或流露出不快的神色。
2.给对方留下后路。
也就是给对方留面子，要让他自己有台阶下，必须要让对方把话说完，心里有了主意再来说服对方，就不会使对方难堪了。
3.不要把话说的太死。
要让对方明白，这次真的是有事不能帮助他，但是可以有下次机会。
4.说明事实真相。
如果真的有事不能及时帮到对方，一定要和对方说清楚，不要存在什么误会。
把礼物送给领导的方法如下:
1.送给领导的礼物首先要对位，能够得体不夸张，给领导送礼还需要看领导性格而考虑好对策。
不要刻意而为之把气场给搞的严肃；
2.有些领导平日比较冷，不易亲近，给这样的领导送礼不能随便，从着装、举止包括选中的礼品都需要端庄。
按照领导的性情制造对应的气场；
3.如果领导拒绝了你送去的礼物，可能并非针对个人，而是领导从来如此。
或者由于和你不熟悉未能深交，所以礼物当然不敢接受，从细微处体会，和领导换位思考送礼这个问题，了解领导的顾虑和想法，从而能够趋避问题。
1.顾及对方的面子。
拒绝别人后，若彼此还想要保持良好的人际关系，必须采用同情的语调，和了解对方心情的姿态来处理。
2.留给对方一个退路。
有些人喜欢自以为是，坚持自己的意见，总以为自己的想法是最高明的。
当你遇到这种人时，想要拒绝，需要仔细考虑。
3.尽可能以最友好、最热情的方式加以拒绝。
4.不要针对一个人。
5.让对方明白你是赞同的。