社会保险属于国家强制性保险险种，任何建立了劳动关系的单位和个人都必须参加。
对此，《劳动法》第七十二条作了明确规定。
而生育保险是社会保险五险中的一险，单位不给缴纳生育险的做法是违法的。
先向劳动保障行政部门投诉，请求干预并处罚。
若事情仍无法解决，可以通过劳动仲裁的方式予以解决。
解决办法：
1.把党组织关系转移到所在地的人才市场，人才市场可以管理党员档案；
2.党组织关系可以放在居住地所在的党组织；
3.把党组织关系放在户口所在地的党组织党员组织关系，是指党员对党的基层组织的隶属关系。
1.如想依法辞职，员工只要提前三十天以书面形式向用人单位递交辞职的通知，递交后不需要征得用人单位的同意。
继续上班满三十天，次日就可以向用人单位提出办理辞职的手续，用人单位应该予以办理，同时一次性付清工资，给出具辞职证明（《劳动合同法》第50条），否则用人单位就是违法行为；
2.电话一二三三三是全国统一劳动监察保障机构咨询、举报、投诉电话，可打电话对用人单位进行投诉；
3.用人单位违法不给员工办理辞职的相关手续，严重侵犯合法权益的，员工有权向当地的劳动保障监察大队进行书面投诉，要求劳动保障监察大队依法处理；或者依法向当地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁不服，还可以提起诉讼，将用人单位告到法院。